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足協討論換帥! “候選人”與李鐵有類似的思想, 換湯不換藥?

導讀:經歷了世預賽12強賽的表現,讓我們看到了國足出線的希望,是用好歸化球員,同時也讓我們看到了國足主教練李鐵錯誤的用人方式,會對國足產生何種影響。如今不管是官媒,還是球迷,都希望李鐵、乃至整個足協可以調整之後的策略。如今有訊息表示足協在嘗試討論更換李鐵,但可能上位的人,卻讓球迷氣不打一處來。

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如今面對外界的巨大壓力,一些足協領導人員對於讓李鐵繼續擔任國足主教練的決心,也有所動搖。根據著名媒體《現代晨報》的訊息,足協內部正在嘗試討論換帥的可能,而目前呼聲最高的人選,竟然是此前剛剛從女足主教練位置上卸任的賈秀全。暫且不論這則訊息的真實性有多少,單單是用賈秀全來取代李鐵的想法,就已經足以讓人感到滑稽。

在之前的東京奧運會上,賈秀全放著一大批優秀球員不用,而是大膽的用奧運賽場來練兵,並喊出了“不需要球星”的口號。與賈秀全性質類似,李鐵也是放棄明顯更加優於本土球員的歸化球員不用,堅持使用一些明明能力水平一般的球員,特立獨行的作風,也讓國足苦不堪言。兩個人,一個不要球星,一個不要歸化,違反足球基本規律的做法,難怪球迷會表示這是一場臥龍鳳雛之爭。

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儘管距離世預賽12強賽的結束,還有六場比賽,但對於中國男足來說,想要出線,只能寄託於理論照進現實。痛定思痛之後,我們再來審視國足的問題,歸根結底還是整體水平太差。

就像之前韓國媒體點評的那樣:球員就像是溫室中的花朵,長期在低水平賽場混跡,不僅不知道高水平足球是什麼模樣,更有甚者心態上如同溫水煮蛙一般,逐漸自滿,主觀上放棄了進步的動力,久而久之,也就形成了中國球員原地踏步難以進步的問題。

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事實上,足協對球員的管理,不應該只考慮由誰來擔任主帥,贏球后給多少獎金,而是應該透過政策、制度,來激發球員心中的狼性,不斷進取,提升自己的水平,只有在這樣的高壓激勵下,再經過數代球員的試錯與努力,最終才有可能推動整個中國足球真正取得發展。

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