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Meta解散負責任創新團隊,希望將資源花在解決具體問題上

IT之家 9 月 9 日訊息,隨著科技的不斷髮展,許多科技公司的科技創新開始對社會產生影響。在此背景下,出現了“負責任創新”這一概念,其主要內容是將企業的社會責任同技術創新密切結合,從倫理角度有效評估和影響技術創新的各個環節,以保證技術創新成果的可持續性和社會可接受性。

據報道,Facebook 母公司 Meta 已經解散了其幾年前成立的負責任創新團隊,該團隊曾是 Meta 公司解決產品潛在負面問題的重要一環。據悉,Meta 的負責任創新團隊由數十名工程師、倫理學家和其他人員組成,他們與公司內部的產品團隊、公司外的隱私專家、學者和使用者合作,以發現公司產品(包括 Facebook 和 VR 頭顯)的長期問題,並採取行動防止潛在負面影響變為現實。

Meta 發言人 Eric Porterfield 表示,Meta 公司仍致力於實現負責任創新,但公司認為更應該讓每個產品部門處理自己的問題,而不是讓一個團隊解決整個公司的負責任創新相關的問題。對於該團隊的人員,他表示其中大多數團隊成員都將繼續在 Meta 其他部門從事類似的工作,但不保證所有人都能夠留下了。該發言人還表示,Meta 公司認為產品設計資源最好花在解決具體問題的團隊上。

前 Meta 公司員工、責任創新團隊負責人 Zvika Krieger 接受採訪時表示,負責任創新團隊得到了 Meta 公司前首席技術官 Michael Schroepfer 的特別支援,但後者去年宣佈離職。對於該負責任創新團隊的具體工作成果,他表示該團隊促進了不讓 Facebook 的約會 App 提供按種族過濾搜尋結果的決定。

IT之家瞭解到,今年 9 月 5 日,愛爾蘭資料隱私監管機構的一位發言人表示,在對社交網路 Instagram 處理兒童資料的情況進行調查後,愛爾蘭資料隱私監管機構已同意對其處以創紀錄的 4。05 億歐元(約 27。82 億元人民幣)罰款。

具體來說,Instagram 允許這些兒童使用者運營商業賬戶,促使他們公開電話號碼和 / 或電子郵件地址,這涉嫌違反歐盟《通用資料保護條例》(GDPR)。

Meta解散負責任創新團隊,希望將資源花在解決具體問題上

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