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專家:不要把996標籤化,企業家更艱難,工作時間也比員工更多

專家:不要把996標籤化,企業家更艱難,工作時間也比員工更多

北京大學,經濟學家張維迎:希望大家不要把996標籤化,企業家也有艱難的一面!

而且企業家,他們的的工作時間都比員工還長,在外面因工作,應酬多,所以很辛苦的。

專家:不要把996標籤化,企業家更艱難,工作時間也比員工更多

該專家還說,如果我們企業,如果真的嚴格執行八小時工作制的話,那麼企業的競爭力就沒有這麼強了,或者說沒競爭力了。

比如,咱們每天僅工作八小時,一年收入就一個億,要是996的話,可能就年收入數十億!

專家:不要把996標籤化,企業家更艱難,工作時間也比員工更多

而工作八小時,收入一個億,可能只能夠成本,而996能有許多利潤!所以說,如果你是老闆,你會怎麼選擇?肯定要996啊!

我看了專家的這說法,首先,我不否認他說的話本身是錯的,如果站在企業角度來說的話!

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但是,我想問一下這專家,你說話能不能公平公正點?作為北京大學的專家,你站在中間角度來看待問題,不能偏向一方,可以嗎?!

假如,專家你只站在企業角度看,那直接說,工人都不要錢,也不用休假,免費給你老闆工作,不是更好嗎?

專家:不要把996標籤化,企業家更艱難,工作時間也比員工更多

照你這樣說,要什麼勞動法,直接廢掉算了!

現在,我們的一些專家,說話越來越越無腦了,真的搞不懂,都是怎麼做上大學的專家,又是經濟學家的?

專家:不要把996標籤化,企業家更艱難,工作時間也比員工更多

現在這些人都不要臉了,直接洗白資本家?

“企業家的工作時間往往比員工更多,應酬也更多” 但你怎麼不說 ,老闆賺得也更多?馬雲願意996,那是因為他收入能達到百億!

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所以說,賺得多,再累也願意 ,他們願意!企業家老闆他們,要是願意把利潤多分點給員工, 你看員工他們還會不會有意見?

再說了,企業是老闆自己的,加班加點很正常,你讓別人加班,你得給加班費,整天不給加班費,還拿員工和自己比,這有可比性嗎?

專家:不要把996標籤化,企業家更艱難,工作時間也比員工更多

如果嚴格按照八小時工作制,可能企業的競爭力就沒有這麼強??這是市場優勝劣汰的作用,沒有競爭力的企業請抓緊倒閉破產清算,而不是壓榨一線勞動者!!

如果一個企業,只有靠違反勞動法,搞最低端的壓榨才能活著,那麼我覺得,它完全沒有繼續存在的必要。

專家:不要把996標籤化,企業家更艱難,工作時間也比員工更多

說到這裡,讓我想起一句話:只要我們不努力,企業家他們就過不上想要的生活。

胖熊我覺得,現在專家教授什麼的,完全替資本家,企業家,老闆說話了,而且個個都不講良心了,甚至沒有了!

專家:不要把996標籤化,企業家更艱難,工作時間也比員工更多

這些所謂的專家,現在都成了資本家的代言人,為了金錢,為了利益,他們開始不要臉的胡說八道!

但是,我大胖熊,想對這類專家教授說:以前普通人文化水平不高,甚至還有文盲,再加上網路不發達,訊息比較閉塞,所以你們專家說點什麼,也許我們會相信了。

專家:不要把996標籤化,企業家更艱難,工作時間也比員工更多

但是,現在是網路時代,資訊發達,我們普通人文化水平也高了,獲取的最新資訊也更多更快了,所以我們再也不聽,你們所謂的專家繼續忽悠了。

對這些專家,你怎麼評價的?一起來討論討論!我是@大佬胖胖熊 帶你一起,看盡世間百態,嚐盡人情冷暖,體驗人間百味!

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