當你想透過一本書，提升自己技能的時候，有沒有遇到過一種現象：眼睛覺得學會了，動手發現學廢了？如果是看影片來學習技能的話，這個現象就更明顯了。

為什麼會發生這種“奇妙的”現象呢？因為技能類的書與其他類別的書有一個顯著的區別，光讀不行還得練。

技能類的書，記錄的是前人實踐後的經驗總結，使用技能是一個複雜的體系，文字可以描述的資訊是有限的，只是閱讀書中的文字，會很容易忽視其中的關鍵細節和隱含的關聯，等到要使用技能時，遇到的情況與書中描述的不一樣，就不知道怎麼辦了。

那麼技能類的書怎樣閱讀才能真正轉化成自己的技能呢？有的，這種閱讀方法稱為：仿讀法。

這個方法的核心是：為這個技能設計一個虛擬實踐場景，並透過演練的方式，挖掘出使用技能時的關鍵細節和隱含的關聯，實現舉一反三。

根據技能的型別不同，仿讀方式也有所不同，這裡分享兩種常見仿讀方式：

1.角色代入法——適用於軟技能

如果你是想提升溝通，演講，寫作等與他人互動性強軟技能，推薦使用角色代入法。

想象你參加了一個角色扮演遊戲，代入目標角色視角，思考自己需要怎麼去說，怎麼去寫，表達方式是否適合，又如何調整。有條件邀請朋友和同事加入扮演觀眾的話，鍛鍊的效果更明顯。

2.模擬案例法——適用於硬技能

如果你是想提升PPT操作，做菜，演奏樂器等強調動作熟練度的硬技能，推薦使用模擬案例法。

舉個例子，如果你的目標是提升PPT技能，看完書上PPT案例後，關上書，嘗試模仿案例做一份PPT，就可以發現PPT的哪些操作熟練，哪些還不清楚。

說到這，你有沒有覺得這種閱讀方法很有趣呢？

任何技能的提升，離不開：多練多想多總結，下次閱讀技能書的時候，記得練起來哦~

參考資料：《閱讀7堂課》秋葉 秦陽著