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內部特供基金?

首先宣告一下,本文不算文不對題,大家仔細閱讀全文就知道了。首先給大家篩選一下基金,條件只有三項:【A】基金經理年限大於5年;【B】基金經理在管規模小於200億元;【C】基金經理幾何平均年化收益率大於18%。全市場滿足要求的只有17位基金經理,我們來盤一盤資料。

17位基金經理按照在管規模由大到小排序如下(表一):排名靠前的有

周海棟、趙楓、王睿

,很巧這三位基金經理的年限都大於7年,大於7年的還有

楊谷、鄒唯、吳尚偉

內部特供基金?

資料來源:東方財富Choice資料,資料截至2022年11月06日

想接著向下寫,感覺不太好寫,看到景順長城基金李進在榜單上,索性本文就寫景順長城基金吧,

求證一下景順長城基金員工最喜歡的是哪位基金經理。

如果要求基金是景順長城出品,基金型別是偏股混合型、靈活配置型、普通股票型三種,基金規模合併值大於1億元,最新一期員工持有份額大於50萬份,股票佔比大於55%,多份額僅保留一類,滿足要求的有28只基金。

28只基金按照員工持有份額由高到低排序如下(表二),

可以看到楊銳文的景順長城公司治理混合(260111)雖然規模僅3.52億元,但被員工持有超過1300萬份,當之無愧是員工最愛。

排名第二名是李進,景順長城科技創新混合A(008657)被員工持有超過600萬份,且這隻基金的機構佔比不低,達到了73。99%。

內部特供基金?

資料來源:東方財富Choice資料,資料截至2022年11月02日

如果要求員工持有份額大於100萬份,上表滿足要求的基金經理有九位,按照基金經理年限由高到低柱狀圖展示如下:

劉彥春、董晗、張靖、劉蘇、徐喻軍、楊銳文、周寒穎、李進、韓文強

。您如果買了景順長城基金,其基金經理都有誰呢,在不在這九人當中?

內部特供基金?

將表二榜上基金經理上任滿三年的保留後,按照過去三年區間夏普比率由高到低排序如下(表三),張靖的景順長城策略精選靈活配置混合(000242)資料相對比較亮眼,規模不大機構佔比不低,且做到了三年翻倍。

內部特供基金?

資料來源:東方財富Choice資料,資料截至2022年11月02日

遺憾的是,劉彥春的四隻基金很多資料墊底了:兩年定開基金尤其慘,也不知道為什麼封閉基金資料相對而言最拉胯,從持有人戶數來看,僅景順長城新興成長混合(260108)就有424多萬戶持有人,都被傷了心……春春要加油呀。

韓文強、鮑無可在區間回撤的控制方面做的還不錯。

總之,如果您喜歡景順長城基金,僅從資料來看,多關注員工持有份額、機構佔比等資訊,其中楊銳文的景順長城公司治理混合(260111)、張靖的景順長城策略精選靈活配置混合(000242)還是值得關注的,一個員工持有份額最多且規模不大,另一個近三年區間收益翻倍且夏普比率、卡瑪比率相對最好,規模也不大。

接下來是我個人感興趣的持倉變動情況整理以及三季報小作文,感興趣的可以繼續往下看,不感興趣的可以拉到文末幫忙點點贊。

1、楊銳文。

員工最愛的是規模最小的景順長城公司治理混合(260111),且和第二名相差很多,目前單日限購10萬元——規模不大倒是限購,因為限購所以機構佔比不高。之前有網友和我說這隻基金是景順長城基金“內部特供”。

內部特供基金?

而且翻看景順長城公司治理混合(260111)的中報,這隻基金被高管以及基金經理本人持有100萬份,如果大家相信這隻基金是“內部特供”,可以求證楊銳文這隻基金和他在管的其它基金有沒有超額收益,在高管和基金經理本人持有方面是不是被區別對待了。不過我也不是業內人士,和大家一樣也就是一個散戶,我也說不上真假。

不過,員工持有份額過千萬,規模不足4億,被限購——這三個條件同時滿足的應該不多,如果再加上高管、基金經理本人持有都過百萬份,條件苛刻不敢想,估計全市場找不出更多了。

內部特供基金?

在三季度楊銳文加倉了九號公司、視源股份、欣旺達、石頭科技、利元亨、經緯恆潤、雙環傳動,睿創微納保持不變,減倉了中國船舶、士蘭微。楊銳文外號“楊長文”,三季報小作文太長了,挑重點說一下。楊銳文認為,站在當下,比較明確的機會可以歸納為三類:

一、安全。

安全包括國家安全(軍工)、能源安全(傳統能源、風光車儲等)、糧食安全和產業安全(晶片、軟體、新材料等自主可控)等。

二、存量結構的變化。

增量機會在變少,存量的變化將是主軸,例如燃油車向新能源車的轉變,消費升級與消費降級同時發生,歐洲產業往中美遷移等。

三、新技術新方向的星星之火,這包括了 AR/VR、機器人、元宇宙等。

這裡之所以稱星星之火,主要還是這些新技術和新方向都處於非常早期,短期內還看不到行業大爆發的可能性。

2、李進。

景順長城科技創新混合A(008657)三季度加倉的有光威復材、紫光國微、億聯網路、太極集團、西部超導。

李進在三季報中說,“組合配置以成長股為主,聚焦於高成長的行業和優秀公司。基於對市場的判斷和產業的發展趨勢,本基金 2022 年三季度配置主要集中在以下 3 個方向:

1、高階製造業:新能源、軍工、機械製造業等;2、TMT:通訊、電子等行業;3、其他業績優秀的成長股。

3、劉彥春

,被員工持有最多的是景順長城績優成長混合A(007412),被員工持有544。30萬份,這隻基金是可以投資港股的,目前前十大重倉中有兩隻港股,分別是美團和藥明生物。

內部特供基金?

劉彥春在三季報中說,“近期比較大的變化是出口增速大幅下行。在人民幣貶值、國內外能源價差拉大情況下出口增速仍然下滑,反映外需已經走弱,我國出口有可能趨勢性下行。未來我國製造業投資增速也有可能跟隨走低。”這一點和市面上其他基金經理的看法有一點不一樣。

內部特供基金?

4、張靖。

景順長城策略精選靈活配置混合(000242)三季度加倉的有滬電股份、海信視像。在三季報中,張靖堅持自下而上的投資策略,堅持均衡配置。未來會積極佈局

經濟復甦相關板塊以及產業升級細分產業鏈個股

內部特供基金?

5、董晗。

董晗管理的偏債基金比較多,目前在管規模高達651。09億元,但景順長城景氣成長混合A(011167)是偏股型基金,股票佔比為88。99%,所以董晗有點股債雙全的意味。董晗基金經理年限已經有11。31年,也是一位“骨灰級”老司機了。

內部特供基金?

景順長城景氣成長混合A(011167)三季度加倉的有光威復材、五糧液、天奈科技、士蘭微。董晗在三季報中說,

在新能源車行業做了較大幅度降倉,在半導體行業中,繼續持有功率半導體細分賽道,在國家安全材料領域,繼續持有上游元器件、新材料

內部特供基金?

內部特供基金?

6、韓文強。

景順長城中國回報靈活配置混合(000772)三季度加倉了華髮股份、金地集團、東方雨虹、中國船舶、科順股份。韓文強在三季報中說,

加倉了一部分底部有新景氣週期的計算機,主要倉位在地產上

——倒也不是所有基金經理都不看好地產。

內部特供基金?

7、劉蘇。

員工持有最多的是景順長城研究驅動三年持有混合(010949),被持有179。65萬份,其次是景順長城品質成長混合A(008712),被持有143。42萬份,第三是景順長城競爭優勢混合(008131),被持有117。59萬份。

內部特供基金?

三季度劉蘇加倉的A股有五糧液、寧波銀行、貴州茅臺、瀘州老窖、邁瑞醫療、壽仙谷,港股有美團、中國海洋石油、騰訊控股、華潤置地。劉蘇在三季報中,說目前

組合將聚焦於四類公司

,寫得比較詳細,值得您認真讀一讀:

內部特供基金?

8、徐喻軍。

被員工持有最多的是景順長城專精特新量化優選股票C(014063),從基金名稱看,有兩個特點,一是“專精特新”,二是“量化”。業績基準是

中證1000

指數*85%+商業銀行活期存款利率(稅後)*10%+恆生指數收益率(使用估值匯率折算)*5% ,所以是對標“中證1000”指數的一隻量化基金,如果您既看好中證1000,又想買量化基金,那這一隻值得關注一下。

內部特供基金?

9、周寒穎。

員工持有最多的是景順長城港股通全球競爭力A(012227),三季度加倉了中國移動、美團、華潤置地、騰訊控股、雅迪控股、波司登,都是港股。

內部特供基金?

周寒穎這隻基金是“港股通”基金,前十大重倉股中有九隻是港股。周寒穎認為中概股退市風險等需要到四季度才更加明朗,

預計年底到明年一季度港股流動性和基本面將迎來積極變化。

內部特供基金?

本公眾號文章基本是基金梳理筆記,但資訊量還是比較大的,所有內容均是個人研究,整理成文便於查詢複習,請大家更關注客觀資料吧。

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