昨天去辦事，經辦的兩個女孩子辦事都很乾練，服務很到位。

閒聊中發現，兩個優秀的人，因為家庭原因，對職場的感受是不一樣的。

辦事員A，深圳土著。你跟她相處，就能感覺到人生似乎沒有什麼煩惱。

從小到大上學都在家門口，考大學還享受到加分，父母幫忙安頓好工作，每天都給她送飯，從家到單位走路不到十分鐘……從來沒有過生活和工作的壓力。如果說上帝是公平的，給她富足的生活，也讓她失去了煩惱，那麼她就是這樣的天之嬌女。

辦事員B，大學畢業來深圳打拼。跟她相處你會發現，她颯爽中有些許煩惱。

她在這個辦公點工作表現很棒，領導，同事都很愛護她。覺得她現在上班距離太遠，每天從家到單位一趟要一個多小時，來回兩個多小時。幫她申請到距離家近一點的辦公點，崗位沒變，但領導和同事變了。

她的這種苦惱，我很有心得。在職場能遇到一個舒服的團隊不容易。不同的人脾氣差別很大，如果領導風格太特別，雖然你出行近了，但碰到苛刻或者跟你各種玩心眼的人，人的精神可能會很難受。

人與人最大的差別不是誰比誰更聰明。人是社會的產物，所謂成功的差異，更多來自於受制環境：比如原生家庭，成長經歷，工作平臺等等……個人很難改變大環境，導致容錯率不同。我們只能選擇，得到一些，失去一些。