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一年換5次總裁,每日關店13家,又一國產品牌倒下,總部都外租了

商場作為一個沒有硝煙的戰場,讓許多涉入其中的人感到非常的殘酷,有的品牌透過自身的能力,在這場戰爭中得以發展,但有的品牌由於經營能力等各方面不足,最終淹沒在這場戰爭中。隨著世界經濟一體化發展,我國與各國之間也加強了經濟貿易往來,這不僅對於我國經濟發展有著重要的意義,對於各國的發展而言,也極有意義。

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在全球化的過程中,我國有不少的優秀企業憑藉著自身能力走出國門,在國際市場上佔據一席之地,但隨著許多外資品牌進入,我國有許多本土品牌受到極大的衝擊。

在許多消費者的眼裡,國產品牌比不上外國品牌,主要是國外品牌的產品,無論質量好壞,人們都認為其是高階產品。

為了抓住消費者的心理,有不少的國產品牌紛紛模仿國外的一些品牌。眾所周知,我國女性的消費能力非常的強,因此,也推動著化妝品行業和服裝行業火熱發展。

一些國產品牌為了抓住消費者的偏好,從品牌名字到衣服款式,都模仿外國品牌。喜歡逛商場的人不難發現,商場裡有很多服裝品牌,由於名字與外國品牌出奇一致,讓不少的人一度認為商場裡的都是國外品牌,其實不然,裡面有絕大多數的都是國產品牌。

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而在所有國產品牌裡,有一個品牌憑藉著與外國品牌相似的名字,開始逆襲人生。比如人們在商場裡常常會看到一個叫拉夏貝爾的品牌,憑著洋氣的名字,這一品牌一度在中國國內市場發展火熱,然而在近年來,拉夏貝爾遭受到了嚴重的發展危機。

為了發展,拉夏貝爾頻繁更換領導人,一年換5次總裁,每日關門13家店鋪,這一國產品牌倒下,總部都外租了。

拉夏貝爾作為本土女裝品牌,由於許多產品的設計理念都符合國際審美,所以也讓許多國內的女性消費者非常追捧。

邢加興作為拉夏貝爾的創始人,在他26歲那年,憑藉著自己找年間的服裝設計和工作經驗,迅速找準該品牌的受眾定位,由此創立拉夏貝爾。

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在拉夏貝爾發展之初,是依靠加盟的方式發展的,但在創始人看來,這樣的方式不足以打響拉夏貝爾的名氣,所以便效仿“zara”做直營店。

在邢加興的不斷探索下,拉夏貝爾迅速崛起,再加上非典時期有許多服裝工廠都停工停產,可拉夏貝爾卻抓住這樣的機遇,一直在生產服裝產品。

等到非典結束後,在人們報復性消費的心理驅使下,拉夏貝爾生意火爆。為了拓寬銷路,透過各種各樣的打折促銷方式,讓拉夏貝爾名氣大增。

此後,拉夏貝爾成為了我國女裝行業的巨頭,2017年,拉夏貝爾的發展迎來巔峰時期,相比2011年,拉夏貝爾的店面數量足足翻了四五倍,超過9000多家。

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並且為了繼續拉夏貝爾的發展之路,同年,拉夏貝爾成為了一家上市公司,市值超過120億。拉夏貝爾的崛起之路非常快,很快,其發展就迎來了危機。

在短短六年的時間裡,拉夏貝爾的店面數量成倍地增長,在受到消費者消費趨勢減緩的時候,面對如此多的店面,拉夏貝爾由於庫存消化不掉,最終迎來危機。

2018年,受到各種因素的影響,拉夏貝爾的銷量下滑了1/5,為了挽救損失,公司當即決定關閉一些銷售額較低的店鋪,透過裁員的方式,維持企業的發展。

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如今的拉夏貝爾店鋪已不足2000家,在短短一年的時間裡,就減少了7000多家。透過這樣的方式,雖然拉夏貝爾的危機暫時得到緩解,但由於受到國際環境的影響,拉夏貝爾的虧損繼續在加大。

為了將拉夏貝爾拉回正軌,才五次更換總裁,卻毫無成效。作為曾經我國女裝市場的佼佼者,如今拉夏貝爾卻面臨著巨大的困境,這足以見得,在資本的發展過程中,應當循序漸進,快速的資本擴張反而會影響到企業的發展。

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