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在職場中與同事交往中，有三種多來往，還有三種要少來往原創|淺笑談職場現在的我們每天在公司上班，一天在職場中至少要待8個小時，加班也是常有的事，所以有很多在職場中待得更多...

職場中最忌諱的就是炫耀了，在職場中我們要低調，就算自己很優秀，有成績了，也不要到處炫耀，同事做錯事，不要得理不饒人樂於助人的人一般都會很受歡迎，但是也要有個度，我們在職場中說話注意分寸，不戳人痛處，不談論別人的隱私，但是也不要做老好人...

不想做馬屁精，還想在職場混得好，學會這3點，領導會更喜歡你原創|拒絕職場庸臣剛進入職場，有很多人都會有這樣的錯覺，很多人都會認為只要在職場上能力超群，工作牌敬業就能受到領導的重用，但是慢慢的在職場上混久了你就會發現，其實除了能力之外，為人處...

職場中三不問，包括：同事工資，同事與領導的關係，以及同事的隱私這三點是不能問的，與同事相處沒有任何問題，因為工作中一個人的能力有限，團隊的力量往往能發揮出更大的空間，但是我們需要明白，成年人的內心世界不像小孩子一樣天真，即便是同一個團隊每個...

除了和領導面對面交流之外，還有一種交流方式也很重要，就是電話交流，有些人認為電話交流比面對面交流好多了，不是那麼緊張，因為看不到真人，所以就相對放鬆，但是，也不要忽視了打電話交流其中需要注意的小細節，也許這些小細節就決定你在公司的去留，可不...

職場中，遠離那些關鍵時刻掉鏈子的人、不懂感恩的人、喜歡背後議論的人、沒有責任心的人、傳播消極情緒的人，遠離這五種人，不要受到他們的影響...

這個也是社會如此，老實巴交的人在職場不懂的如何維護同事間的關係，不會處理上下級的那一點敏感的關係，不懂得在職場逢場作戲，更加不懂的在領導面前溜鬚拍馬...

男朋友固執的認為：“女人結婚後就應該安心待在家裡，不僅能夠照顧孩子和家庭，還不需要承受職場上的壓力，安心享受生活難道不好嗎...

和沉默寡言，不願意與人交往的人說話時，就要考慮到這類人的特殊性格，即挑剔，喜歡理論思考，不會奉承和恭維別人...

瞭解他的人都知道，他善於規劃從不貿然行動，但凡遇到事情會提前做預算...

得過且過不是一件好事，利用時間創造價值在職場當中摸魚的人是數之不盡的，大部分身處職場的人都會選擇在上班的時間去摸魚，他們認為偷懶能夠讓自己快樂，其實這對於他們的發展是不利的，這些對於領導而言都看在眼裡，他們也會從中選擇一些合適的人才升職加薪...

↓↓↓職場難關一：遇人不淑，倒黴不斷一入職場深似海你不知道會遇到什麼樣“奇葩”的同事和什麼樣的“奇葩”領導會成為你職場道路上什麼樣的“絆腳石”像《理想之城》的吳紅玫一樣遇到個別愛和領導打小報告的同事可能只算初級倒黴《理想之城》吳紅玫（高葉飾...

二、不要只會埋頭苦幹，學會幹著說著在職場中，應該有不少人覺得只要自己工作認真努力，就能得到領導的認可和賞識，但實際上，只會埋頭苦幹，默默工作的人，很容易被領導忽視...

瞭解他的人都知道，他善於規劃從不貿然行動，但凡遇到事情會提前做預算...

第一、學會明目張膽的拒絕領導，或許能夠幫助你在公司裡不會吃虧，因為現在有很多領導會給你安排額外的任務和工作，讓你在職場中根本就沒有空閒的時間，員工如果不懂得拒絕並不願意學會跟領導真誠相對，你會發現領導會明目張膽的欺負你，讓你在公司裡並沒有辦...

相信大部分的職場人都明白不要交淺言深的道理，特別是同事之間，往往都存在太多利害關係，彼此交情還不到的時候，說得太多關於自己隱私性較強的事，很容易被有心人抓到把柄，可能會對自己的工作不利，甚至為此得罪其他人...

穿搭指南3、在職場中，多穿有設計感的長裙，更有利於增加造型時尚很多女生在職場中，都是遵循了中規中矩的穿搭法則，其實一成不變的穿搭，是很單調的，看多了自己都會厭倦，要適當改變一下，把職場的包臀裙，換成了很有設計感的長裙，輕鬆增加你造型的時尚感...

所以針對於那些在職場中從來不發脾氣的人，他們的情商也未必會高...

有情緒是正常事，學會釋放情緒在職場中每天都會遇到很多煩心事，這就會導致大部分的職場人內心焦慮不安，根本無心工作...

作為一個聰明的人，即便他們有想法也不會輕易說出來，就比如說自己在某個專案上有特別好的方法，如果和同事講了，那麼同事就有可能會利用起來在領導那裡邀功...