話說“新官上任三把火”，新上任的領導想要在眾多的老員工面前，樹立起威信，施展自己的才華，是一件有困難的事。所以有些新上任的領導就會想到自己得先要做出幾件有影響力的事情，才能夠彰顯出自己的才能，以及樹立起屬於自己的威信。

這不，新來的李主管也正是這樣打算的，他透過空降的方式來到這間工廠上班了之後發現，這裡大部分的老員工，都不怎麼喜歡聽他的。

如果吩咐給某個員工一項工作任務，該位員工總會跟李主管說“我們以前都是這樣做的”以此來不採納李主管的做法。

久了李主管感到很憋屈，想著必須要做些什麼來樹立起屬於自己的威信了。

他觀察了一段時間之後發現，在工廠裡面有個陳師傅，不知道是不是因為陳師傅是廠裡的老員工，所以仗著自己的身份來偷懶。

在李主管的眼中，陳師傅，幾乎每天都是遊手好閒，都沒做什麼工作的樣子，李主管已經觀察他好幾天了，他決定就拿陳師傅來開刀，給點顏色其他的員工看，殺雞儆猴。

第二天的時候，他又看到陳師傅在那遊手好閒，於是看準時機，便從辦公室出來大聲呵斥陳師傅偷懶。

被當眾責罵的陳師傅，感到很沒面子，自己是老員工了，工廠裡面除了老闆有哪個人敢這樣跟他說話？頭腦一發熱就說：“我馬上走人，你不要後悔！”

李主管這番舉動，不僅成功逼走了陳師傅，還讓其他的員工都對他忌憚了起來。看到這裡他十分的高興，想著自己的目的終於達到了。但是卻沒有想到，月底的時候卻遇上麻煩事了。

事情是這樣的。